Sachbearbeiter*in - Hilfe zur Pflege (ambulant)

Verwaltung

Der Landkreis Wesermarsch mit seinen rd. 89.000 Einwohner*innen und 822 km² Fläche, zwischen Nordsee, Jadebusen und Weser gelegen, umfasst sechs Gemeinden und drei Städte und befindet sich in der Nähe der vier Oberzentren Bremen, Bremerhaven, Oldenburg und Wilhelmshaven. In dieser reizvollen Landschaft sucht der Landkreis Wesermarsch für den Fachdienst 50 – Soziales – zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n

Sachbearbeiter*in
für den Bereich Hilfe zur Pflege (ambulant)

Die Stelle ist unbefristet in Teilzeit mit 19,5 Wochenstunden zu besetzen und wird nach der Entgeltgruppe 9a des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD/VKA) vergütet.

  • Kennwort:
    60_FD 50 – HzP ambulant
  • Ort:
    26919 Brake
  • Fachbereich:
    Verwaltung
  • Art der Stelle:
    Teilzeit
  • Vergütung
    Entgeltgruppe 9a TVöD/VKA

Ihre Aufgaben

  • Ambulante Hilfe zur Pflege (7. Kapitel SGB Xll) / Hilfen zur Weiterführung des Haushaltes nach § 70 SGB XII (9. Kapitel SGB XII):
    o Beratung der Antragsteller*innen
    o Ermittlung der Einkommens- und Vermögensverhältnisse
    o Prüfung der Anrechenbarkeit sowie Verwertbarkeit von Einkommen und Vermögen
    o Erfassung und Zahlbarmachung über die Fachanwendung OPEN/Prosoz
  • Bestattungskosten nach § 74 SGB XII:
    o Beratung der Antragsteller*innen
    o Prüfung der Zuständigkeiten, vorrangig Verpflichteten sowie Anrechenbarkeit von Einkommen
    o Ermittlung der Einkommens- und Vermögensverhältnisse
    o Prüfung der Verwertbarkeit und Anrechenbarkeit von Vermögen
  • Investitionskostenförderung nach §§ 7a, 7b, 7c sowie 9 und 10 Nds. Pflegegesetz (NPflegeG):
    o Beratung der Pflegeanbieter hinsichtlich der Förderanträge / Abrechnungen
    o Prüfung der Anträge auf Vollständigkeit und Anspruchsvoraussetzungen
    o Zahlbarmachung der Leistung im EDV-Fachverfahren sowie Abrechnung der geleisteten Förderung mit dem Land

Ihr Profil

  • abgeschlossene Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten oder erfolgreich abgeschlossener Angestelltenlehrgang I (Verwaltungswirt*in)
  • idealerweise gründliche Kenntnisse im Sozialrecht (SGB XII und dazugehörige Verordnungen)
  • sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen
  • verhandlungssichere Deutschkenntnisse
  • Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit
  • Einsatzbereitschaft

Ihre Erwartungen an uns

  • eine unbefristete Beschäftigung in Teilzeit (19,5 Stunden) mit Vergütung nach Entgeltgruppe 9a TVöD/VKA
  • Einführung in einen interessanten und verantwortungsvollen Arbeitsbereich
  • Vorteile des Tarifvertrages des öffentlichen Dienstes (TVöD) mit Jahressonderzahlung, leistungsorientierter Bezahlung, moderner Entgeltordnung, Zusatzversorgung für den öffentlichen Dienst (VBL), Vermögenswirksamer Leistungen
  • flexible Arbeitszeiten sowie gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • Teilnahme an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche im Kalenderjahr
  • Möglichkeit der Telearbeit und mobiles Arbeiten, soweit dienstlich vereinbar
  • Möglichkeit der Kinderbetreuung (Kinder im Alter von 8 Wochen bis 3 Jahren) durch die Großtagespflegestelle „Weserhafen“ vor Ort
  • ein betriebliches Gesundheitsmanagement, Firmenfitness (EGYM Wellpass) und ein vielfältiges Angebot im Rahmen der Betriebssportgemeinschaft
  • Fahrradleasing, Corporate Benefits
  • ein abwechslungsreiches Speiseangebot im Betriebsrestaurant

Für weitere Informationen zu der ausgeschriebenen Stelle steht Ihnen Herr Ülsmann-Pohl (Tel. 04401/927 284) ab dem 18.08.2025 gerne zur Verfügung.

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben und Sie die Voraussetzungen erfüllen, dann senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (u.a. Anschreiben mit Bewerbungsmotivation, lückenloser Lebenslauf, Zeugnisse und Nachweis über die berufliche Qualifikation, Dienst-, Arbeitszeugnisse oder Beurteilungen) bis zum 31.08.2025 unter Angabe des Kennwortes 60_FD 50 – HzP ambulant an:

Landkreis Wesermarsch
Zentrale Dienste, Personal und Organisation
Frau Damke
Poggenburger Str. 15
26919 Brake
Telefon: 04401 927-792
oder per E-Mail an:
bewerbungen@wesermarsch.de

Der Landkreis Wesermarsch ist bestrebt, allen Menschen eine gleiche Stellung in der öffentlichen Verwaltung zu verschaffen. Wir begrüßen daher Bewerbungen von allen Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität.

Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Hinweise zur Bewerbung