Gerätewart*in in der Atemschutzwerkstatt der Feuerwehrtechnischen Zentrale (FTZ)

Ingenieure/Techniker

Der Landkreis Wesermarsch mit seinen rd. 89.000 Einwohner*innen und 822 km² Fläche, zwischen Nordsee, Jadebusen und Weser gelegen, umfasst sechs Gemeinden und drei Städte und befindet sich in der Nähe der vier Oberzentren Bremen, Bremerhaven, Oldenburg und Wilhelmshaven. In dieser reizvollen Landschaft sucht der Landkreis Wesermarsch für den Fachdienst 32 – Sicherheit und Ordnung zum 01.01.2025 bzw. nächstmöglichen Zeitpunkt einen Gerätewart (m/w/d) in der Atemschutzwerkstatt der Feuerwehrtechnischen Zentrale (FTZ).

Die Stelle ist unbefristet in Vollzeit zu besetzen und wird nach Entgeltgruppe 7 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD/VKA) vergütet.

  • Kennwort:
    53_FD 32 - Gerätewart*in Atemschutz
  • Ort:
    26919 Brake
  • Fachbereich:
    Ingenieure/Techniker
  • Art der Stelle:
    Vollzeit
  • Vergütung
    Entgeltgruppe 7 TVöD/VKA

Ihre Aufgaben

Tätigkeiten in der Atemschutzwerkstatt:

  • Selbständiges und fristgerechtes Durchführen von Prüfungen, Wartungen, Reinigungs- und Reparaturarbeiten an
  • Druckluftflaschen
  • Atemanschlüssen (Masken)
  • Lungenautomaten
  • Tragegestellen
  • Chemikalienschutzanzügen
  • Gasmessgeräten
  • Befüllen von Atemluftflaschen

Atemschutzübungsstrecke

  • Begleitung der Durchläufer auf der Atemschutzübungsstrecke in Zusammenarbeit mit dem jeweiligen Führer der Einheit

Rufbereitschaft der FTZ

  • Teilnahme an der Rufbereitschaft der Feuerwehrtechnischen Zentrale

Einsatzbetrieb

  • Auf Anforderung des jeweiligen Einsatzleiters der Feuerwehr, Belieferung der im Einsatz befindlichen Feuerwehren mit Schläuchen und Atemschutzgerät bzw. Ausrücken mit Spezialgerät

Lehrgangsbetrieb

  • Betreuung der Ausbildungslehrgänge für Freiwillige Feuerwehren in der FTZ

Ihr Profil

  • eine erfolgreich abgeschlossene handwerklich-technische Ausbildung
  • Mitglied in einer freiwilligen Feuerwehr, mit Ausbildung mindestens als Truppführer*in und Atemschutzgeräteträger*in
  • Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis der Führerscheinklasse C
  • Kenntnis im Umgang mit MS-Office Anwendungen und Anwender-Software
  • Bereitschaft zur Teilnahme an Lehrgängen der Landesfeuerwehrschulen und der Herstellerfirmen (sachkundig zur Erfüllung des Arbeitsplatzes)
  • Bereitschaft zur Erlangung der Führerscheinklasse CE
  • Eigeninitiative und Fähigkeit zur selbständigen Arbeitsorganisation
  • Teamfähigkeit und kooperatives Verhalten
  • flexibel einsetzbar im Tätigkeitsbereich der FTZ
  • Bereitschaft zum Schichtdienst

Ihre Erwartungen an uns

  • eine unbefristete Vollzeitbeschäftigung und Vergütung nach Entgeltgruppe 7 TVöD/VKA
  • einen verantwortungsvollen und abwechslungsreichen Aufgabenbereich
  • flexible Arbeitszeiten sowie gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • Vorteile des Tarifvertrages des öffentlichen Dienstes (TVöD) mit Jahressonderzahlung, leistungsorientierter Bezahlung, moderner Entgeltordnung, Zusatzversorgung für den öffentlichen Dienst (VBL), Vermögenswirksamer Leistungen
  • 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche im Kalenderjahr
  • ein betriebliches Gesundheitsmanagement, Firmenfitness (EGYM Wellpass) und ein vielfältiges Angebot im Rahmen der Betriebssportgemeinschaft
  • Fahrradleasing, Corporate Benefits
  • Teilnahme an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Möglichkeit der Kinderbetreuung (Kinder im Alter von 8 Wochen bis 3 Jahren) durch die Großtagespflegestelle „Weserhafen“ auf dem Kreishausgelände

Für weitere Informationen zu der ausgeschriebenen Stelle steht Ihnen Frau Ripken (Tel. 04401/927 249) gerne zur Verfügung. Weitere Informationen über den Landkreis Wesermarsch erhalten Sie auf der Homepage unter www.wesermarsch.de oder besuchen Sie die Seite www.wesermarsch-echt-nordisch.de.

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben und Sie die Voraussetzungen erfüllen, dann senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (u.a. Anschreiben mit Bewerbungsmotivation, lückenloser Lebenslauf, Zeugnisse und Nachweis über die berufliche Qualifikation, Dienst-, Arbeitszeugnisse oder Beurteilungen) bis zum 15.08.2024 unter Angabe des Kennwortes

18_FD 32 – Gerätewart*in

an:

Landkreis Wesermarsch
Zentrale Dienste, Personal und Organisation
Sabine Tönjes-Wetjen
Poggenburger Str. 15
26919 Brake
Telefon: 04401 927-388
oder per E-Mail an:
bewerbungen@wesermarsch.de

Der Landkreis Wesermarsch ist bestrebt allen Menschen eine gleiche Stellung in der öffentlichen Verwaltung zu verschaffen. Wir begrüßen daher Bewerbungen von allen Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität.

Bewerbungen schwerbehinderter Menschen (Nachweis ist beizufügen!) werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Hinweise zur Bewerbung